IT Personalberatung Bayern
München und Nürnberg als Tech-Zentren. IT-Gehaltsindex: Rang 1 von 16 (Index 106).
BayernAlle Regionen
recruitIT Consulting sucht deutschlandweit – und kennt die regionalen Unterschiede: Welche Branchen den IT-Arbeitsmarkt prägen, wo Kandidaten wechselbereit sind und wie das Gehaltsniveau im Vergleich zum Bundesmedian liegt. Hier finden Sie alle 16 Bundesländer und 20 Städte mit eigener Seite.
Bundesländer
Sortiert nach dem IT-Gehaltsindex von recruitIT (Deutschland = 100) – von Bayern bis Thüringen.
Der Index fasst die Median-Gehälter für Softwareentwickler, Systemadministratoren und SAP-Berater aus dem Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit zusammen. Alle Werte und die Methodik stehen im IT-Gehaltsreport 2026.
München und Nürnberg als Tech-Zentren. IT-Gehaltsindex: Rang 1 von 16 (Index 106).
BayernIndustrie, Automotive und Mittelstand – Spitze bei Systemadministration und Senior-Entwicklung. IT-Gehaltsindex: Rang 2 von 16 (Index 105).
Baden-WürttembergFinanzplatz Frankfurt, Rhein-Main und Darmstadt als Forschungsstandort. IT-Gehaltsindex: Rang 3 von 16 (Index 103).
HessenHandel, Medien, Hafen und Luftfahrt – IT-Gehälter nahe Bundesmedian. IT-Gehaltsindex: Rang 4 von 16 (Index 102).
HamburgStartup- und Produktentwicklung; höchster Landeswert für Softwareentwickler. IT-Gehaltsindex: Rang 5 von 16 (Index 101).
BerlinGrößter IT-Arbeitsmarkt Deutschlands, Rheinland und Ruhrgebiet. IT-Gehaltsindex: Rang 6 von 16 (Index 97).
Nordrhein-WestfalenRaumfahrt, Automotive, Häfen und Logistik. IT-Gehaltsindex: Rang 7 von 16 (Index 95).
BremenKiel, Lübeck, Hamburger Umland; Medizintechnik und Windenergie. IT-Gehaltsindex: Rang 8 von 16 (Index 94).
Schleswig-HolsteinBerliner Umland zieht die IT-Gehälter über das ostdeutsche Niveau. IT-Gehaltsindex: Rang 9 von 16 (Index 93).
BrandenburgWolfsburg, Braunschweig, Hannover – Automotive und Industrie-IT. IT-Gehaltsindex: Rang 10 von 16 (Index 92).
NiedersachsenAutomotive, Stahl, Forschung; enger Austausch mit Luxemburg und Frankreich. IT-Gehaltsindex: Rang 11 von 16 (Index 92).
SaarlandChemie, Pharma, Mittelstand; Nähe zu Rhein-Main und Rhein-Neckar. IT-Gehaltsindex: Rang 12 von 16 (Index 91).
Rheinland-PfalzHäfen, Energie, Gesundheitswirtschaft; kleiner IT-Markt mit Remote-Konkurrenz. IT-Gehaltsindex: Rang 13 von 16 (Index 85).
Mecklenburg-VorpommernSilicon Saxony: Mikroelektronik in Dresden, Software und Logistik in Leipzig. IT-Gehaltsindex: Rang 14 von 16 (Index 85).
SachsenChemiedreieck, Logistik und Verwaltung; niedrigste Softwareentwickler-Gehälter. IT-Gehaltsindex: Rang 15 von 16 (Index 84).
Sachsen-AnhaltOptik in Jena, Automotive und Batterie. IT-Gehaltsindex: Rang 16 von 16 (Index 81).
ThüringenStädte
Für die Metropolen veröffentlicht der Entgeltatlas eigene Stadtwerte; für die übrigen Städte gilt der Landeswert.
Tech-, Automotive- und Konzern-IT; höchste Stadtgehälter für Softwareentwickler (7.284 €). Gehaltsniveau Bayern: Index 106.
MünchenStartup- und Produktentwicklung; höchster Landeswert für Softwareentwickler. Gehaltsniveau Berlin: Index 101.
BerlinHandel, Medien, Hafen und Luftfahrt – IT-Gehälter nahe Bundesmedian. Gehaltsniveau Hamburg: Index 102.
HamburgBanken, Versicherungen, Rechenzentren – Rhein-Main als zweitstärkster IT-Markt. Gehaltsniveau Hessen: Index 103.
FrankfurtMedien, Handel, Versicherungen; eng mit Düsseldorf und Bonn verflochten. Gehaltsniveau Nordrhein-Westfalen: Index 97.
KölnAutomotive und Maschinenbau; Spitze bei Systemadministration und Projektleitung. Gehaltsniveau Baden-Württemberg: Index 105.
StuttgartKonzernzentralen, Telekommunikation, Beratung. Gehaltsniveau Nordrhein-Westfalen: Index 97.
DüsseldorfMetropolregion mit Industrie, Software und Versicherungen. Gehaltsniveau Bayern: Index 106.
NürnbergSoftware-, Forschungs- und Raumfahrtstandort in Südhessen. Gehaltsniveau Hessen: Index 103.
DarmstadtLandesverwaltung, Versicherungen, IT-Dienstleister. Gehaltsniveau Hessen: Index 103.
WiesbadenMedien, Pharma, Biotech; Nähe zu Rhein-Main. Gehaltsniveau Rheinland-Pfalz: Index 91.
MainzLogistik, Automotive, wachsende Softwareszene. Gehaltsniveau Sachsen: Index 85.
LeipzigSilicon Saxony: Halbleiter, Embedded, Forschung. Gehaltsniveau Sachsen: Index 85.
DresdenMaschinenbau, Zulieferer, Hochschule. Gehaltsniveau Sachsen: Index 85.
ChemnitzSoftware und Forschung, Verwaltung, Berlin-Nähe. Gehaltsniveau Brandenburg: Index 93.
PotsdamLogistikzentren, Medien, Landesverwaltung. Gehaltsniveau Thüringen: Index 81.
ErfurtOptik, Photonik, Software und Wissenschaft. Gehaltsniveau Thüringen: Index 81.
JenaLandeshauptstadt, Maschinenbau, Hochschule. Gehaltsniveau Sachsen-Anhalt: Index 84.
MagdeburgChemiedreieck, Universität, Nähe zu Leipzig. Gehaltsniveau Sachsen-Anhalt: Index 84.
Halle (Saale)Hafen, Windenergie, Forschung. Gehaltsniveau Mecklenburg-Vorpommern: Index 85.
RostockStrukturwandel Lausitz, Energie, Hochschule. Gehaltsniveau Brandenburg: Index 93.
Cottbus
Kostenloses Erstgespräch
Die Regionalseiten zeigen, wo wir besonders häufig besetzen. Unsere Direktansprache deckt ganz Deutschland ab – und bei Bedarf Österreich, die Schweiz und Polen. Im kostenlosen Erstgespräch klären wir, welche Kandidaten für Ihren Standort realistisch erreichbar sind.
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Nein. Wir sprechen Kandidaten in der Region und deutschlandweit an. Bei Hybrid- oder Remote-Modellen erweitert sich der Suchradius deutlich – oft ist das der entscheidende Hebel in Regionen mit kleinem IT-Arbeitsmarkt.
Ja. Nach Beauftragung kommen wir zum Briefing und zu Vorstellungsgesprächen zu Ihnen – unabhängig vom Standort. Unsere Geschäftsadresse ist in München, Mandate betreuen wir in allen Bundesländern.
Im IT-Gehaltsindex führen Bayern (106), Baden-Württemberg (105) und Hessen (103); am Ende stehen Sachsen (85), Sachsen-Anhalt (84) und Thüringen (81). Zwischen Bayern und Thüringen liegen bei Softwareentwicklern rund 36 Prozent.
Ja. Die Regionalseiten decken die größten Standorte ab; Suchaufträge aus kleineren Städten und dem ländlichen Raum bearbeiten wir genauso – hier ist Direktansprache meist der einzige Weg, weil Stellenanzeigen kaum Reichweite haben.